| 市考核组来我县考核科技人才工作——我县科技进步与人才工作获好评 |
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| 发布时间：2008-05-13 09:58:15
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5月7日，由市人劳局副局长、党委副书记姜红生带队的市委、市政府考核组来我县，对我县2007年度党政领导落实科技进步与人才工作情况进行实地考核。
县委副书记、县长金明在当天上午举行的汇报会上就我县的科技进步和人才工作作了汇报。县领导王建华、琚建军、徐海廷等参加了汇报会及情况反馈会。
2007年，我县切实加大科技和人才工作力度，落实保障措施，制订激励政策，加强科技创新体系建设，优化人才创新创业环境，扎实有效地推进这项工作。科技工作上，去年我县科学技术投入2114万元，比上年增长17.84%；申报省级以上科技计划、项目38项，立项30项；专利申请量81件，其中发明专利10件，专利授权35件，分别比上年增长92%和117%；全县120个单位发展1682个科技信箱会员；初步形成了以企业为主体，政府为引导，高校院所共同参与的技术创新体系和以有机硅、硅电子、木糖醇、新型材料、医药等为特色的高新技术产业体系，高新技术产业成为我县工业经济主导产业，产业产值率达到34.9%。被评为省知识产权（专利）工作先进集体、省科技特派员工作先进单位。
在人才工作上，我县紧紧抓住培养、引进、使用三个环节，积极发展人才资源总量规模，全面提高人才队伍整体素质，不断调整人才的分布结构，加快建立和完善人才市场体系，为经济社会协调健康发展提供了强有力的人才智力保障。以行业协会为载体抓人才引进和培养，适应开化特色产业发展需要抓职业技能带头人选拔培养，利用科工会、劳务交流会等平台引才等工作亮点纷呈。2007年，600多名领导干部和技术骨干、513名企业技术蓝领、20923名农民等获得了各种形式的培训。
在听取汇报、个别访谈、召开座谈会和查阅相关资料后，市考核组对我县科技人才工作予以高度评价，认为我县科技人才工作领导重视、思路清晰、工作扎实、成效显著，取得的经验成果值得学习和推广。市考核组同时希望我县科技人才工作在原有好的基础上，进一步提高认识、加强引导、扩大宣传、加大投入，推动以企业为主体的科技创新体系建设，继续做好人才工作，充分发挥科技人才作用。
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